A psicologia organizacional é uma área de atuação da Psicologia orientada para o trabalho em contextos empresariais. Estuda os fenómenos psicológicos presentes nas organizações e atua sobre os problemas organizacionais ligados à gestão de recursos humanos. Pretende promover qualidade de vida e condições propícias para que os profissionais tenham o máximo de produtividade e bom desempenho.
Venha conhecer os nossos serviços
- Diagnóstico Organizacional - Crie o clima organizacional mais eficaz para a sua empresa
- Resolução de conflitos
- Definição de funções e tarefas a elas associadas
- Recrutamento e Seleção de pessoal
- Implementação de sistema de avaliação de desempenho
- Aplicação de testes psicológicos (ex. Avaliação psicológica de condutores, avaliação dos níveis de stress, ex.);
Formação
- Felicidade a nova produtividade:
- Empatia e inteligência emocional em contexto organizacional
- Stress e resiliência em contexto organizacional
- Comunicação e assertividade
- Torne-se um líder eficaz
- Liderança de equipas de alta performance
- Gestão de tempo
- Motivação
A GPS criou esta formação baseada na evidência empírica do que realmente contribui para a felicidade genuína, adaptando esses conhecimentos ao contexto laboral, onde passamos mais de metade do nosso tempo de vigília. Pretendemos ajudar as pessoas a descobrir como tornar o trabalho essa experiência que contribui para melhorar o seu bem estar e simultaneamente a produtividade da sua empresa.
